valoriser son engagement

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La reconnaissance des compétences et les savoir-faire mobilisés dans le cadre d'une activité bénévole est une des règles d'or du bénévolat. Il peut s'avérer très utile d'attester de cette expérience associative, au même titre que l’expérience professionnelle.

 en bref 

un dossier 'standard' que nous vous recommandons vivement pour les raisons suivantes

 

 

 

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  • utilisation facile
  • présentation uniforme pour toute la Suisse
  • bonne reconnaissance par des nombreuses organisations et institutions

  • guides et formulaires en ligne - www.dossier-benevolat.ch
 

 

le Dossier Bénévolat

Il s'agit d'une réalisation nationale qui permet de faire reconnaître les compétences et les expériences des bénévoles. Depuis janvier 2013 il a changé de look. Disponible en langue française, allemande et italienne, le Dossier permet à toute personne, quel que soit son âge et sa situation, de valoriser ses compétences acquises dans le cadre d’un engagement bénévole.

Remplir ce dossier peut aussi être l’occasion d’un dialogue entre le responsable des bénévoles dans une organisation et un bénévole, ceci dans le but de trouver la description la plus objective possible des tâches exécutées, des résultats obtenus et des compétences mises en œuvre.

Concrètement, le Dossier Bénévolat propose une méthode accompagnée d’un guide d’utilisation pour recenser, présenter clairement et synthétiquement les points essentiels de l’engagement bénévole:

les attestations de bénévolat délivrées par les organisations

l’inventaire des activités bénévoles réalisées

la comptabilisation du temps de travail accompli pour chaque activité bénévole et son récapitulatif global dans le but d’avoir un aperçu des activités bénévoles accomplies

la description des compétences utilisées dans l’activité bénévole

la participation à des journées de formation, à des séminaires, à des supervisions, etc.

     

    L'attestation de bénévolat est utilisable au même titre qu'un certificat de travail. Elle doit par conséquent contenir des données claires, précises et vérifiables sur les activités accomplies par le bénévole.

     

    DB resp                  DB ben                    DB rh

    Responsable de bénévoles

    " En tant que responsable des bénévoles, le DOSSIER BENEVOLAT est primordial  pour notre organisation. Il permet de
    valoriser les compétences des volontaires tout en renforçant notre image"

    Lire la suite

    Bénévole - Cheffe de scouts

    "En tant que bénévole, je suis très fière de mon DOSSIER BENEVOLAT. Mes compétences et mon engagement sont ainsi clairement identifiés et mis en valeur."

    Lire la suite

    Employeur

    " En tant qu’employeur, j’accorde de l’importance au DOSSIER BENEVOLAT.  Il me permet de détecter le potentiel et les compétences de nos employés actuels et futurs."

    Lire la suite

     


     

    Projet de valorisation des acquis dans le cadre du bénévolat  - Fédération Vaudoise des Jeunesses Campagnardes - Février 2015

    L'employabilité des bénévoles sur www.gbnews.ch - mars 2014 - pdf

    SOFT SKILLS - Quand la pratique détrône la théorie sur www.rezonances.ch - mai 2013

    Les atouts des jeunes bénévoles - mai 2013 - 24heures  - article

    Module 1 - Conduire un groupe de bénévoles

    Informations           

    Lieu :
    Lausanne, Av. Ruchonnet 1
    Date: Jeudi 17 novembre 2011
    Horaire: 9h00 16h00
    Prix : CHF 50.-
    E-mail : info@benevolat-vaud.ch
    Tél. 021 313 24 00
       

    Objectif

    Obtenir un éclairage théorique sur la conduite d'un groupe de bénévoles
    Dégager des compétences pour stimuler et accompagner la création d'un groupe de bénévoles
    Partager son expérience et ses questionnement concernant la gestion et à l'animation d'un groupe de bénévoles

     

    Contenu

    • Se connaître et valoriser ses compétences
    • La dynamique de l'autonomie des bénévoles
    • Les 4 styles de direction
    • S'adapter en fonction des situations (mise en pratique)

     



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